|
|
|
Wątek:
|
Dodatkowe wolne zamiast nadgodzin?
|
|
Autor:
|
Czytelnik IP 80.52.172.*
|
|
Data wysłania:
|
2013-08-09 10:50
|
|
Temat:
|
Jest zgoda na elastyczny czas pracy
|
|
Treść:
|
@H3* jak się ma własną firmę to się pracuje 24h na dobę - ciągle się o niej myśli, tak to już jest; nie popieram pracowników, którzy udają, że pracują - niestety znam takie przypadki osobiście; jak by nie patrzeć bez pracowników pracodawcy trudno by było prowadzić firmę samemu, cały pic w tym, żeby umieć dobrać sobie do pracy rzetelnych, uczciwych ludzi - jeszcze tacy istnieją; jeżeli chodzi o 12 miesięczny okres rozliczeniowy to przypuszczam, że pracodawcy będą nadużywać swoich praw, już teraz pracownicy godzą się na czas pracy wybiegający poza oficjalną ewidencję - rozumieją trudne czasy i żeby pracować na to się godzą kosztem własnych rodzin, życia osobistego itd. przecież nie samą pracą człowiek żyje
|
